Description de l'offre

Rattaché directement du site, vos missions s’articulent autour des tâches suivantes :

Gestion du volet disciplinaire principalement

Gestion des conflits et litiges en interne

Etablissement des contrats et avenants

Gestion des congés payés

Suivi des tableaux de bord

Suivi des entrées et sorties du personnel

Actualisation et classification des dossiers RH

Préparation des documents administratifs

Participation aux réunions

Formation Bac+ 3 et plus en gestion des ressources humaines avec une expérience de minimum 4 ans dans un poste similaire

Compétences techniques:

• Maîtrise du volet administratif RH.
• Maitrise du code de travail
• Très bonne maîtrise d’Excel et des autres outils bureautiques.
• Très bon niveau de communication

Vous êtes proactif, polyvalent et êtes rigoureux. Doté de réelles capacités rédactionnelles et relationnelles, vous souhaitez vous investir dans des projets à forte valeur ajoutée et participer à notre croissance.

Ce poste est donc fait pour vous !